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          把課堂搬到戶外 仁壽分公司探索培訓新形式

          把課堂搬到戶外 仁壽分公司探索培訓新形式

          分類:
          企業文化
          發布時間:
          2017/04/05
          瀏覽量

              陽春三月,花徑斑斕。伴著和煦的春風,3月29日,仁壽分公司黨工團工作人員當了一回“大力士”——把課堂搬到了戶外,獨特的培訓方式讓大家耳目一新。
              團隊戰區組建完畢后,大家在草坪上席地而坐,氣氛瞬時緊張起來。各個戰區在涵蓋了GMP、安全、消防、環保、職業健康、精益等多元化知識的競賽題中激烈PK,為各自的比分奮力爭奪。
              班組管理在公司人才管理中起著舉足輕重、承上啟下的作用,在當今新形式下,如何做好90、00后的管理和培養成了亟待解決的難題。為提升班組長的管理能力,分公司行政人事部曹麗琴部長與大家分享了共性和個性案例,各位班組長各顯神通,設身處地換位思考,從成功的案例中積累經驗,從失敗的案例中吸取教訓。在團隊PK中,各戰區在保住自己盤中烤串的同時,也憑借自己的智慧與果敢盡力使烤串數量變得更多。
              烤爐上美食已滋滋作響,香氣四溢,烤串人隨著動感的音樂搖擺著身體,大家盡情地享受著自己的“戰利品”,篝火也隨著大家放肆的笑容越燒越旺,與路旁的燈光交相輝映。大家不分職級、不論男女,手牽著手跳起了鍋莊,吸引著路人羨煞的目光,悠揚的歌聲、歡快的笑聲飛向夜空,久久不能散去。
              文化來源于生活,生活就是文化的體現。這次活動讓知識的傳授不局限在教室,開拓了員工的視野,使其輕松愉悅地學習和成長,達到了學以致用的目的。

          仁壽分公司供稿

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